Kaip teigiama reikalavime, Valstybės tarnybos departamentas prie LR VRM  nustatė, kad Trakų rajono savivaldybės administracija, 2011 m. spalio 17 d. organizuodama konkursą Trakų rajono savivaldybės administracijos Kultūros ir turizmo skyriaus vyriausiojo specialisto pareigoms eiti, pažeidė Lietuvos Respublikos valstybės tarnybos įstatymo 3 straipsnio 1 dalyje įtvirtintus valstybės tarnybos lygiateisiškumo ir skaidrumo principus bei LR Vyriausybės 2002 m. birželio 24 d. nutarimu Nr. 966 patvirtinto Konkursų į valstybės tarnautojo pareigas organizavimo tvarkos aprašo 39, 50 ir 51 punktus, ir informaciją apie tai 2011 m. lapkričio 30 d. raštu Nr. 27D-2871 pateikė Vyriausybės atstovui ir Trakų rajono savivaldybės administracijai.

Valstybės tarnybos departamento nustatyti pažeidimai yra esminiai, nes sutrukdė objektyviai įvertinti pretendentų gebėjimus atlikti valstybės tarnautojo pareigybės, dėl kurios vyko konkursas, aprašyme nustatytas funkcijas. Šių pažeidimų neįmanoma pašalinti.

Vadovaujantis LR savivaldybių administracinės priežiūros įstatymu Vyriausybės atstovas pareikalavo, kad Trakų savivaldybės administracijos direktorė neatidėliojant įgyvendintų LR valstybės tarnybos įstatymo 44 straipsnio 1 dalies 12 punktą – atleisti Aną Gornovą iš Trakų rajono savivaldybės administracijos Kultūros ir turizmo skyriaus vyriausiojo specialisto pareigų.

Trakų rajono savivaldybės Personalo ir juridinio skyriaus vedėjo A. Česlausko teigimu, šis reikalavimas buvo įgyvendintas — priimta per konkursą į valstybės tarnybą A.Gornova vasario 13 dieną buvo atleista. O kitą dieną pradėjo dirbti tą patį darbą pagal sudarytą darbo sutartį. Pagal galiojančius teisės aktus savivaldybės administracijoje pagal darbo sutartį konkursas nereikalingas.{jcomments on}